頼れる情シスとしてのキャラクター化
ポストLT枠(10分)
概要
問題が起きてから連絡が来る。知っておきたい情報も得られない。 社内での運用をはじめ、管理などの設計に向けて、円滑に勧められるコミュニケーション術 情シスとしてのキャラクターを行い、社員と円滑にコミュニケーションを進められるようにする 前任が地に落としきった情シスを、頼れる情シスまで勝ちとっていくストーリー
登壇者プロフィール
言語以外を扱うオールラウンダー型としての生活派情シス。兼務業務も多かったことから、社員によりそい、社員にも会社にもメリットが出るように提案を行う。可能な事は出来る限り迅速対応をモットーに対応しています。現在は、地区担当の一人情シス。